Tableaux de bord

 

      Tableaux de bord

 

 

Objectifs 

Maîtriser les indicateurs et outils d’aide à la décision, acquérir une méthodologie de conception des

tableaux de bord.

 

Durée

12h à 14h selon le nombre de participants.

 

Programme 

 

1ère partie : définir un tableau de bord

Qu'est-ce qu'un tableau de bord ?

Pourquoi le mettre en place ?

Les différents types de tableaux de bord

 

2ème partie : savoir créer un tableau de bord

Les objectifs

Les indicateurs de mesure (performance, pilotage)

 

3ème partie : la mise en oeuvre du projet

Contenu du tableau de bord, mode d'alimentation, production, diffusion...

 

4ème partie : construisons ensemble votre tableau de bord

 

Supports théoriques 

La formation fait référence aux ouvrages publiés sur le sujet et aux exigences

des normes d’organismes certificateurs.

 

Supports pédagogiques 

Des exemples choisis par les participants, en fonction de leur vécu et/ou de leurs attentes, servent de

base à la construction étapes par étapes de tableaux de bords. Pour éviter des prises de notes trop

importantes, chaque participant reçoit un classeur de formation, le formateur utilise un ordinateur

(diapositives de cours), un vidéo projecteur et un paper-board.

 

Modules complémentaires optionnels

- Fonctions associées à connaître sur tableur (Excel) - Durée : une demi-journée

- Notions mathématiques associées (moyenne, écart moyen, écart type...) - Durée : une demi-journée

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